⚡ ПФР утвердил для работодателей форму сведений о трудовой деятельности работников (СЗВ-ТД)
Соответствующее постановление опубликовано на Официальном интернет-портале правовой информации.
📭 Справочно:
С 1 января 2020 года Федеральные законы от 16.12.2019 № 436-ФЗ и № 439-ФЗ установили возможность ведения сведений о трудовой деятельности работников в электронном виде. Поправки внесены, в том числе в закон об индивидуальном (персонифицированном) учете (от 01.04.1996 № 27-ФЗ). Они ввели новую обязанность для работодателей, которые теперь должны представлять в информационную систему ПФР сведения о трудовой деятельности застрахованных лиц.
☝🏻 В 2020 году данную отчетность необходимо сдавать в ПФР ежемесячно не позднее 15-го числа месяца, следующего за отчетным.
Для этих целей ПФР утвердил форму «Сведения о трудовой деятельности зарегистрированного лица (СЗВ-ТД)», электронный формат сведений СЗВ-ТД, а также порядок заполнения новой формы.
Указанную форму работодатели должны сдавать в территориальный орган ПФР на всех работников (включая лиц, работающих по совместительству и на дистанционной работе), в отношении которых произведены какие-либо кадровые изменения (перевод на другую постоянную работу, установление второй и последующей профессии или иной квалификации, отмена ранее произведенных мероприятий и другие).
‼Важно! Постановление ПФР вступит в силу с 4 февраля 2020 года.
📚 Источник:
http://publication.pravo.gov.ru/Document/View/0001202001240014
📎 #buhdrive #новости #ПФР #СЗВ_ТД #отчетность #персонифицированный_учет #отчетность_в_ПФР #трудовые_книжки #электронные_трудовые_книжки
